NA
PRÓXIMA NÓMINA DO MES DE OUTUBRO
CORREOS
ABOARÁ Ó PERSOAL:
-
FUNCIONARIO:
O 1% das retribucións variables. Con efectos retroactivos dende
o 1 de xaneiro de 2016, Correos pagará o
1% do CPA (complemento de
produtividade e asistencia), dos tramos (complemento específico II), das horas extra, das produtividades ó
rendemento, das produtividades/pluses, ...
Nota:
Os atrasos correspondentes ó 1% das retribucións fixas xa foron aboadas
os funcionarios na nómina do pasado mes de xullo.
-
LABORAIS:
O 1% das retribucións variables. Con efectos retroactivos
dende o 1 de xaneiro de 2016, Correos pagará o
1% do CPA (complemento de
produtividade e asistencia), dos tramos (complemento específico II), das horas extra, das produtividades ó
rendemento, das produtividades/pluses,...
O 1% das retribucións fixas.
Con efectos retroactivos dende o 1 de xaneiro de 2017, Correos pagará o 1% do soldo, trienios, pagas extra, complemento de posto tipo e
complemento de ocupación e pluses de residencia.
DESPROVISIONALIZACIÓN DOS POSTOS DE MANDOS INTERMEDIOS
Cuns aniñossss de retraso, hoxe día 3 de outubro,
Correos convocou á Comisión de Emprego para negocia-las Bases dunha
futura Convocatoria de Postos de Mandos Intermedios (Distribución, Rede de
Oficinas e Loxística).
Dende CIG esiximos unha CARREIRA PROFESIONAL, tanto para
laborais coma para funcionarios, mediante CONCURSO-OPOSICIÓN, sen nada de entrevistas, nin nada de...
NA CIG
REXEITÁMOS OS POSTOS A DEDO!!!!
